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Partenaire de votre succès

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Par la méthode Ever Raimondi, les dirigeants se démarquent par une stratégie innovante qui augmente les bénéfices de l’entreprise. 

Ever Raimondi renforce les capacités de leadership afin de créer l’enthousiasme au sein des équipes concernées.

Kristel Lambolez
RH & développement

Développement de la stratégie RH
autour de deux axes

01
Créer un processus pour impliquer les salariés
02
Exécuter un programme de communication complet
Changement de posture RH

4 leviers de développement

Posture       

Appréhender les responsabilités de chacun sur chaque périmètre

 

Fixer ses objectifs et fédérer ses partenaires.

Transversalité

Comprendre les enjeux de chacun

 

Mettre en avant les bests-practices, être force de proposition.

Collaboratif

Apprendre à travailler ensemble

 

Sur le Quoi, le Pour quoi, le Comment.

Communication

S’approprier des outils visuels de collaboration projets

 

Pour la fluidité, l’anticipation et la transmission d’informations.

Changement de posture RH

Notre méthode

Spécialisée dans le développement de l’entreprise,

Ever Raimondi est présente en Europe.

Son leadership a pour but de fédérer les collaborateurs autour

du changement en mettant en place des actions concrètes.

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Nos services

Action

Travailler

avec nous